生命之源
项目简介：
把每个队分为若干个小组（2-3人为一组）每小组间隔3米，在规定时间里，1组用气球装水；抛给2组。2组、3组、4组等不能用手接气球，只能用浴巾接送传递；最后一组接球灌水把水桶装满。每组队员以获得最多水为优胜队。
项目目标：
1.团队中人员的沟通是否充分，是否能听取所有人的意见；
2.领导是否有很强的决策能力，下属是否有很强的执行力；
3.一个部门的运做中，如何作好后勤补给？深度思考“生命之源”的重要性；
4.分工协作，配合默契，勇于创新，不断实践，目标明确，良好执行；
5.资源有效利用及人员合理利用；
6.在团队竞争中体会团队合作的重要性和培养组织协调能力。