生命之源
项目简介:
把每个队分为若干个小组(2-3人为一组)每小组间隔3米,在规定时间里,1组用气球装水;抛给2组。2组、3组、4组等不能用手接气球,只能用浴巾接送传递;最后一组接球灌水把水桶装满。每组队员以获得最多水为优胜队。
项目目标:
1.团队中人员的沟通是否充分,是否能听取所有人的意见;
2.领导是否有很强的决策能力,下属是否有很强的执行力;
3.一个部门的运做中,如何作好后勤补给?深度思考“生命之源”的重要性;
4.分工协作,配合默契,勇于创新,不断实践,目标明确,良好执行;
5.资源有效利用及人员合理利用;
6.在团队竞争中体会团队合作的重要性和培养组织协调能力。